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Junior Learning Consultant (m/w/d)

63741 Aschaffenburg, Wailandtstraße 1 Startdatum: 01.04.2026

  • Personal & Recht
  • Berufseinsteiger
  • 63741 Aschaffenburg
  • Vollzeit
  • 40 Wochenstunden
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Offene Stellen: 1
  • unbefristet

Vor 9 Tagen veröffentlicht

Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft.

Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD

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Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll

  • Einstieg ins Team der DPD Akademie mit sukzessiver Übernahme konzeptioneller Aufgaben aus dem Bereich Learning & Development
  • Planung, Organisation und operative Steuerung von Trainingsformaten inklusive Terminabstimmung mit Trainern sowie Abstimmung mit internen Schnittstellen
  • Teilnehmermanagement, Buchungen, Raum- und Hotelorganisation für unsere Akademie sowie Datenpflege in den Lernmanagement-Systemen
  • Aufbau einer zentralen Navigationsfunktion, die interne Qualifizierungsanfragen mit den Angeboten im Bereich Learning & Development verbindet
  • Mitarbeit bei der Konzeption, Umsetzung und kontinuierlichen Weiterentwicklung von Trainings, digitalen Lernformaten und umfassenden Qualifizierungsprogrammen
  • Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Lernlandschaft, insbesondere im Kontext der Einführung, Weiterentwicklung und Nutzung moderner Lernmanagement-Systeme (z. B. SAP SuccessFactors)
  • Auswertung von Feedbacks und relevanten Kennzahlen zu Lernangeboten sowie Mitwirkung bei der Ableitung, Priorisierung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen

Stärken: fachlich und persönlich

  • Abgeschlossenes Studium mit Bezug zu HR, Pädagogik oder Psychologie (z. B. Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftspsychologie, (Erwachsenen-)Pädagogik, BWL/HR)
  • Von Vorteil: kaufmännische Ausbildung vor dem Studium oder einschlägige Praxiserfahrung im Bereich Learning & Development bzw. in vergleichbaren HR-Funktionen
  • Hohe Motivation, eine Laufbahn im Bereich Learning & Development zu starten und sich perspektivisch bis 2027 in eine Learning-Consultant-Rolle zu entwickeln
  • Ausgeprägtes Interesse, Fachbereiche und Führungskräfte zu Lern- und Entwicklungsthemen beratend zu unterstützen
  • Freude an der Verbindung von konzeptioneller Arbeit (z. B. Programme und Lernformate) und operativer Umsetzung in der DPD Akademie
  • Sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung im Umgang mit unterschiedlichen internen Zielgruppen
  • Hohe Organisationskompetenz, strukturierte Arbeitsweise und Belastbarkeit bei mehreren parallel laufenden Themen
  • Kommunikationsstärke sowie ein sicheres, professionelles Auftreten gegenüber internen Stakeholdern und externen Partnern
  • Sicherer Umgang mit Office-365-Anwendungen sowie Affinität zur Arbeit mit Lernmanagement-Systemen und weiteren HR-IT-Lösungen

Unser Angebot:

  • Perspektive: Gestalte deine Zukunft selbst – mit zahlreichen Karriereoptionen für engagierte Köpfe mit Tatendrang
  • Weiterbildung: Entfalte dein Potenzial in unserem DPD LernHUB - mit der DPD Akademie, Angeboten zu digitalem Lernen und mentaler Gesundheit bis hin zu individuellen Karrierepfaden
  • Mitgestaltung: Arbeite mit engagierten Kolleginnen und Kollegen an spannenden Projekten und forme mit deinen Ideen unsere Zukunft
  • Wohlbefinden: Von mentalem Support über Beratungen bis zur privaten Krankenzusatzversicherung - wir kümmern uns um dein ganzheitliches Wohlbefinden
  • Mitarbeiterangebote: Nutze exklusive Rabatte über unsere Corporate Benefits Plattform oder attraktive Leasingangebote für Fahrräder, E-Bikes und moderne IT-Geräte

Interessiert? Wir freuen uns auf dich!

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Chantal Kunze

2025

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