Ospiti

Come moderno servizio di consegna pacchi assumiamo responsabilità – verso la società, il nostro ambiente e i nostri collaboratori. Scopra di più sul nostro impegno per la responsabilità sociale, sulla nostra coerente responsabilità ambientale, sul nostro focus su i nostri collaboratori e sui nostri principi in materia di etica e compliance. Insieme plasmiamo un futuro sostenibile e corretto – nella quotidianità e nella logistica.

Sostenibilità senza compromessi

CEO Tilmann Schultze CEO Tilmann Schultze

Sostenibilità senza compromessi

Per noi la sostenibilità non è solo una parola, ma un impegno: siamo molto consapevoli della nostra responsabilità nei confronti della Terra e dei nostri simili e la prendiamo sul serio.

Da oltre un decennio diamo grande importanza alla sostenibilità e alla protezione dell’ambiente. Il nostro obiettivo è chiaro: entro il 2040 intendiamo ridurre le emissioni di gas serra almeno del 90 % rispetto al 2020. Lo faremo grazie a una transizione sistematica verso le energie alternative e all’elettrificazione della nostra flotta. Entro il 2030 avremo elettrificato tutta la nostra flotta di consegna ed entro il 2035 anche la nostra flotta Linehaul. Già oggi tutti i nostri depositi ricevono corrente da energie rinnovabili al 100 %. Ogni notte risparmiamo emissioni di CO2 anche trasferendo su rotaia il trasporto su strada. Si tratta di un passo decisivo verso il nostro ambizioso obiettivo Net Zero.

Per noi, assumerci la responsabilità significa anche sostenere attivamente la società. Grazie alla nostra partnership con Venturelab e alla sponsorizzazione degli Swiss Startup Champions, possiamo sostenere attivamente le startup svizzere. Dal 2012 siamo partner esclusivi della principale associazione benefica svizzera per l'infanzia Terre des hommes, fornendo tutti i servizi logistici e rifornendo le aziende svizzere in occasione dell'annuale campagna arancione. Inoltre, i volontari della DPD supportano le vendite ambulanti.

Ci impegniamo per il nostro ambiente e la nostra società.

Tilmann Schultze, CEO di DPD (Svizzera) SA

I nostri dipendenti: il cuore di DPD

Impegnati, competenti e motivati: i nostri dipendenti sono la chiave del nostro successo. Con un rapporto di rispetto reciproco, condizioni di lavoro eque e una promozione mirata, creiamo un ambiente in cui le persone possono svilupparsi e crescere insieme.

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Responsabilità: una panoramica del nostro programma

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Persone

  • Promozione di una collaborazione partenariale e di un clima di lavoro positivo
  • Relazioni commerciali trasparenti ed eque con clienti, partner e fornitori
  • Focus su etica e compliance come valori centrali
  • Messa a disposizione di un sistema di segnalazione confidenziale e anonimo per tutti i gruppi di interesse

 

Comunità

  • Sostegno attivo della società attraverso progetti sociali
  • Offerta di servizi di trasporto gratuiti per iniziative e progetti a scopo sociale.
  • Promozione di start-up e giovani talenti
  • Impegno per i bambini svantaggiati e lotta alla povertà

 

Ambiente

  • Forte impegno per sostenibilità e ambiente
  • Misurazione regolare e riduzione attiva delle emissioni di CO2
  • Finanziamento di progetti per energie rinnovabili e pulite
  • Obiettivo: ridurre le emissioni di gas serra del 90 % entro il 2040 (rispetto al 2020)

 

Esaminati e certificati con successo da un ente indipendente

DPD è garanzia di qualità e comportamento responsabile nei confronti dell’ambiente e della società. Il nostro agire è ispirato da un principio fondamentale: i pacchi appartengono al mittente o al destinatario; nel nostro sistema sono solo ospiti. Per assicurare che vengano gestiti in base a questa filosofia, lavoriamo secondo dettagliate istruzioni organizzative, facendone controllare regolarmente l’attuazione da enti di certificazione autorizzati.