Du bei DPD?

Als erstes möchten wir Dir das «Du» anbieten und hoffen, das passt für Dich, denn dann passt Du gut zu unseren Grundsätzen der Unternehmenskultur. Wo Du herkommst, wie alt Du bist oder welches Geschlecht Du hast, spielt für uns keine Rolle. Worauf wir stehen, sind Talente, die zwischendurch einen Mutausbruch haben, umsetzen, was sie versprechen, sich Fehler eingestehen können und sich gleich daranmachen, Verbesserungen vorzuschlagen. Dies auf einer persönlichen und wertschätzenden Ebene.

Worauf und wofür wir sonst noch stehen, siehst Du im Clip!

Du bei DPD?

Als erstes möchten wir Dir das «Du» anbieten und hoffen, das passt für Dich, denn dann passt Du gut zu unseren Grundsätzen der Unternehmenskultur. Wo Du herkommst, wie alt Du bist oder welches Geschlecht Du hast, spielt für uns keine Rolle. Worauf wir stehen, sind Talente, die zwischendurch einen Mutausbruch haben, umsetzen, was sie versprechen, sich Fehler eingestehen können und sich gleich daranmachen, Verbesserungen vorzuschlagen. Dies auf einer persönlichen und wertschätzenden Ebene.

Worauf und wofür wir sonst noch stehen, siehst Du im Clip!

Conquer Employees Hearts

Entschuldigt bitte vorab weitere Anglizismen, wo passend verwenden wir sie doch auch gerne. Allgemein sind Sprachen ein (nicht immer einfaches) Thema bei uns. Hier arbeiten Talente unterschiedlichster Herkunft und verschiedenster Muttersprachen – die Schweiz mit ihren 4 Landessprachen durchmischt alles von Grund auf und das ist schön so, aber wir schweifen ab…

Keine Angst, es kommt jetzt keine x-fach gesehene Aufzählung von Unternehmenswerten, jedem das seine, und damit wir uns richtig verstehen: Werte sind uns wichtig und gehören zu unserem Unternehmen. Wir möchten Dir aber möglichst authentisch und umfassend näherbringen welche Kultur und was für Persönlichkeiten Du bei uns antriffst, wenn wir zusammenarbeiten – dafür gibt es Texte, Bilder, Videos und Musik.

Statistiker kommen selbstverständlich auch auf Ihre Kosten. Zudem findest Du nützliche Tipps, wie Du am besten mit uns in Kontakt trittst, wenn Du in Erwägung ziehst, mit DPD als Arbeitgeber zusammenzuarbeiten. Und natürlich all unsere offenen Stellen.

Typisch DPD'ler

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Lieben die Natur

34 % der DPD’ler verbringen ihr Weekend gerne in der Natur

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Snoozen am Morgen

20 % Snoozen den Wecker bis zu 5 Mal

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Stehen sofort auf

60 % stehen sofort auf am Morgen ohne zu snoozen

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Eltern und Kinder

Jede/-r zweite in der DPD hat mindestens ein Kind

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Weekend Shoppingtour

12 % verbringen ihr Wochenende mit Einkaufen

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Kaffee-Geniesser

Kaffee wird gegenüber Tee bevorzugt – nämlich zu 81 %

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Netflix&Sofa vs. Sport

25 % sind kleine Sportmuffel und bevorzugen Netflix

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Game of Thrones

Drei von vier DPD-ler haben Game of Thrones nicht gesehen

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Schwieger eltern

8 % sind am Wochenende «fast» gezwungen, die Schwiegereltern zu besuchen

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Pizza mit Ananas

61 % essen Pizza lieber ohne Früchte darauf

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Fussball und Fitness

40 % der DPD’ler spielen Fussball oder gehen ins Fitnessstudio

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Meer vs. Berge

Rund 80 % verbringen ihre Ferien lieber am Meer

Hast Du noch Fragen zu einer Anstellung bei uns, zu unseren Stellen oder zu Deiner Bewerbung?

Wir sind gerne für Dich da. Ob via Whatsapp, Bewerbertool, Telefon oder Mail, wir beantworten Deine Fragen so rasch als möglich.

Lernen wir uns kennen.